Бывают ситуации, когда сотрудников нужно вызвать на работу в выходной или праздник. По Трудовому кодексу это разрешено только в исключительных случаях.

На вебинаре разберём, как организовать работу в выходные, как компенсировать, оплатить, предоставить отгулы по новым правилам.

Программа вебинара

1. Порядок привлечения к работе в выходные и нерабочие праздничные дни, к сверхурочной работе. Как грамотно привлечь работников.

     - при подённом учёте рабочего времени;
     - при суммированном учёте рабочего времени.